Dix commerciaux en quête de travail. Convoqués pour une session collective de recrutement pour une grande compagnie d’assurance, GAN, avec un cabinet de recrutement parisien, RST Conseil, ils vont devoir se distinguer les uns des autres pour espérer décrocher un emploi. À la fois évaluation de compétences et entreprise de déstabilisation, l'entretien d'embauche est souvent une véritable épreuve. Lors d’un entretien d’embauche, les questions ne sont jamais hasardeuses et les réponses sont toujours formatées. Les recruteurs tendent des pièges, et les candidats tentent de les éviter. Jeux de rôles, tests d’aptitude, mise en compétition collective, provocations, rien n’est épargné à ceux qui cherchent de quoi vivre. Les règles du jeu sont connues de tous. Mais, qu’attend t-on de vous lorsque l’on vous met en situation de stress et de pression ? Que recherche-t-on au juste en voulant savoir si vous êtes dynamique et enthousiaste ? Votre faculté d'adaptation ou votre capacité de soumission ? (Source : themoviedb)
Non renseigné
Merci à tallula03 qui a créé cette fiche
Très intéressant, très déprimant aussi et ça ne m'inspire rien d'autre que du dégout et montre bien à quel point le monde du travail et ses méthodes de recrutement fait rentrer les gens dans un sentiment profond d'aliénation, presque une négation de soi-même au profit de l'entreprise. C'est pour ce genre de méthodes déraisonnables que plus grand monde n'a envie de bosser et préfère subsister par les aides sociales et interagir avec les autres uniquement de manière virtuelle. Il y a quelque chose qui n'est pas naturel, qui ne semble pas respecter pas la nature humaine. Je note 18 surtout pour le fond, ça me parle.
Pour qu'au final tu te retrouves dans cet enfer :https://www.youtube.com/watch?v=DknakBGQxL0